Werkgeluk workshop Ouderschap en werk

Ouderschap is misschien wel de mooiste rol die er is — maar ook een van de meest intensieve. Zeker als je dat combineert met een drukke baan. Van korte nachten tot overvolle agenda’s, en van schuldgevoel tot het gevoel dat je constant moet schakelen tussen werk en thuis. Herkenbaar? In deze workshop ontdek je hoe je meer rust, energie en balans vindt, zodat je met aandacht en voldoening aanwezig kunt zijn — zowel op je werk als thuis.

Werkgeluk workshop Ouderschap en werk: vind de juiste balans tussen carrière en gezin voor meer energie, rust en regie

In deze workshop onderzoeken we samen de uitdagingen én kracht van werkende ouders. Je leert hoe je beter je grenzen herkent en bewaakt, hoe je omgaat met schuldgevoel, perfectionisme en verwachtingen, en hoe je je energie slim verdeelt over de verschillende rollen in je leven. Met praktische tips, herkenbare voorbeelden en momenten van reflectie helpen we je bewuste keuzes te maken. Geen ideaalplaatjes, maar realistische handvatten die passen bij jouw dagelijkse praktijk.

Wil jij leren hoe je met meer rust en plezier werk en ouderschap combineert — zonder jezelf voorbij te lopen? Dan is deze workshop Ouderschap en werk precies wat je zoekt. In de tabbladen hieronder lees je alle details en ontdek je hoe kleine aanpassingen groot verschil maken in jouw energie en balans.

Gratis: de Monday Challenges 📮

Wil je gratis doorgaan met het leerproces uit jouw werkgeluk workshop? Ga samen met je collega’s aan de slag met onze Monday Challenges. Aanmelden is optioneel en kun je doen aan het einde van de werkgeluk workshop. Niks moet, alles mag. Vier weken lang ontvang je dan iedere maandag een kleine challenge op het gebied van ouderschap en werk. Zo blijf jij optimaal bezig met het thema en zet je jouw leerproces voort! 

Is deze workshop interessant voor jullie?

We maken graag een vrijblijvende offerte voor je. Binnen 24 uur in je mail!

Alle details

Wil je alles ontdekken over deze werkgeluk workshop? In de tabbladen hieronder vind je alle details. En heb je daarna toch nog vragen? Neem contact met ons op, we helpen graag!

Ouderschap is prachtig, maar ook intensief — zeker in combinatie met een baan. In deze workshop leren medewerkers hoe ze balans en rust kunnen vinden tussen werk en gezin.

  • Reflectie op de huidige uitdagingen in het combineren van werk en ouderschap.
  • Inzicht in mentale belasting, schuldgevoel en energiebalans.
  • Oefeningen om persoonlijke grenzen te herkennen en te bewaken.
  • Praktische strategieën voor timemanagement en energiebeheer.
  • Tools voor betere communicatie thuis én op het werk.
  • Tips om verwachtingen te managen en realistische doelen te stellen.
  • Handvatten voor meer rust, structuur en veerkracht.
  • Gezamenlijke afsluiting met reflectie en persoonlijke vervolgstappen.

De workshop biedt herkenning, ruimte voor uitwisseling en direct toepasbare adviezen.

Na afloop hebben deelnemers meer grip op hun rollen, energie en tijd.

  • Je begrijpt de dynamiek tussen werk en ouderschap beter.
  • Je herkent persoonlijke stresssignalen en weet hoe je ermee omgaat.
  • Je hebt praktische handvatten voor meer rust en balans.
  • Je ervaart meer voldoening in zowel werk als gezin.
  • Je voelt meer regie en zelfvertrouwen in beide rollen.
  • Je hebt een persoonlijke vervolgstap bepaald voor duurzame balans.

Een warme en realistische workshop die laat zien dat goed zorgen voor jezelf óók goed is voor je gezin én je werk. We vinden het belangrijk dat de workshop echt past bij jullie organisatie. Daarom stemmen we de inhoud en accenten af op jullie input, zodat de sessie precies aansluit op wat jullie willen bereiken.

Laat het ons vooral weten als jullie andere behoeftes of een afwijkende groep deelnemers hebben. We gaan graag met jullie in gesprek om mee te denken en de opties door te nemen!   

Duur Investering Groepsgrootte
1 uur €695,00 ex. btw Max. 15 (meer in overleg)
2 uur €795,00 ex. btw Max. 15 (meer in overleg)
4 uur €1.095,00 ex. btw Max. 15 (meer in overleg)
2 * 4 uur €2.295,00 ex. btw Max. 15 (meer in overleg)
7 & 4 uur €3.195,00 ex. btw Max. 15 (meer in overleg)
2 * 7 uur €3.895,00 ex. btw Max. 15 (meer in overleg)

Het traject voor de activiteit 
We hechten er veel waarde aan dat de workshop perfect aansluit bij jullie specifieke casus en (leer)doelen. Om dit te bewerkstelligen, stemmen we voor die tijd graag een aantal dingen met jullie af:  

  1. Na jullie aanvraag plannen we een kennismakingsgesprek in. Hierin bespreken we jullie wensen en verwachtingen. Vervolgens sturen we jullie hierna vrijblijvend een offerte.   
  2. Overtuigd? Wat leuk! Na akkoord op de offerte vragen we jullie een digitaal inventarisatieformulier in te vullen. Dit is ter aanvulling op het eerdere kennismakingsgesprek, om jullie nog beter te kunnen voorzien!   
  3. Vervolgens bundelen we alle informatie en stemmen we de workshop af op jullie (leer)behoeften. Je zult hierna dan ook alle praktische details en een conceptprogramma ontvangen. Geef hier vooral feedback op!  
  4. Tevreden en akkoord met het programma? Mooi! Dan kunnen we aan de slag en is het voorbereidingsproces afgerond. Op de afgesproken dag zal de trainer ruim op tijd aanwezig zijn om de workshop voor te bereiden en op te bouwen. Veel plezier!   

Bij WorkJoy staan er meer dan 30 gespecialiseerde trainers klaar om jou te helpen. Zij werken allemaal vanuit een eigen expertise. Uiteraard maak je van tevoren kennis met de trainer van jouw workshop. Op die manier weten we dat er echt een klik is en kunnen we écht gericht aan de slag met jullie casus en leerbehoefte.

Wil je alle trainers zien? Bekijk dan dan onze Over ons pagina.

Onze Actief Leren-methode

Tijdens deze workshop gebruiken we onze Actief leren-methode. Door deze manier van werken krijgen deelnemers de nodige theorie, maar zijn ze vooral actief en praktisch bezig. Zo ontstaan razendsnel inzichten en vaardigheden die ze zelfstandig kunnen toepassen in hun (werk)praktijk.

Workshop in het kort

Duur Vanaf 1 uur tot 2 x 7 uur
Vanaf €695,00 ex. btw
Groep Max. 15 (meer in overleg)
Waar Incompany, heel Nederland
Voertaal Nederlands of Engels

Binnen 24 uur in je mailbox! Heb je andere wensen? We passen de training aan op jouw behoeftes.

9.0

Dit mag je verwachten van deze werkgeluk workshop

Onze Actief Leren-methode

De Actief Leren-methode staat centraal tijdens onze workshops. Op deze manier zijn de deelnemers  vooral actief en praktijkgericht bezig met de inhoud.

Een ervaren (en leuke) trainer

We hebben een pool van meer dan 30 trainers, allemaal ervaren, allemaal gespecialiseerd en allemaal leuk. Wij zoeken de juiste match bij jouw aanvraag. 

Een Next Step als afsluiting

Aan het eind van de workshop besluiten de deelnemers wat de Next Step is. Zo gaan zij ook na de sessie zelf nog aan de slag met de stof.

Afgestemd op jullie leerbehoefte

We stellen de workshop volledig af op jullie leerbehoeften. Op deze manier waarborgen we dat we specifiek werken aan jullie persoonlijke uitdagingen. 

Duidelijk, concrete resultaten

Duidelijkheid en resultaat, dat is wat we willen bewerkstelligen na deze workshop. Hiermee geven we de deelnemers zelf handvatten om toe te kunnen toepassen.

Plezier naast resultaat

Naast resultaat vinden we ook plezier héél belangrijk in de workshop. Op die manier wordt het leren namelijk een stuk makkelijker en efficiënter.

Hulp of advies nodig?

Heb je interesse in deze (of een andere) werkgeluk workshop en wil je graag even sparren over jullie situatie? Geen probleem, we helpen je met plezier!

Onze accountmanagers staan klaar om je geheel vrijblijvend te adviseren.

Of bel ons even op 030 - 227 1974

Veelgestelde vragen over deze werkgeluk workshop

Deze vragen krijgen we regelmatig van klanten. Wellicht helpt het jou ook!

Dat doen we zeker! Elke organisatie en dus elke situatie is anders. We passen de workshop daarom volledig aan op jullie uitdagingen, behoeften en wensen. Dat is namelijk van groot belang voor het leerrendement.

Geen enkel probleem. Dit kunnen we op verschillende manieren oplossen. De werkvormen kunnen worden aangepast, we kunnen een tweede trainer inschakelen, et cetera. We kiezen samen de optie die jou het beste voorziet in je behoeften.

Of course we can! Alle workshops zijn ook in het Engels af te nemen. Wij vertalen dan gewoon al het lesmateriaal, denk aan de PowerPoint, documenten, hand-outs. Jullie hoeven nergens om te denken!

Dat is zeker mogelijk! Via Microsoft Teams is er van alles mogelijk. Zo kunnen we (bijna) alle workshops gewoon van een afstand aanbieden. De accountmanager informeert je graag over de mogelijkheden en hoe dit in zijn werk gaat.

Weinig, maar een fijne zaal, genoeg (comfortabele) stoelen, een scherm (met HDMI-kabel) en flip-over zou handig zijn. 

Verder zijn wij in principe een half uur van tevoren op locatie om de workshop voor te bereiden. Notitieblokken, pennen en andere benodigdheden verzorgen wij! Jullie hoeven je alleen te focussen op het volgen van de workshop! 

In principe niet, máár uiteraard denken we graag mee. Voor ons is het gebruikelijk dat we bij de klant langsgaan op locatie, incompany dus. We hebben dan ook geen trainingslocatie van onszelf. Wel is het mogelijk om een externe locatie voor jullie te regelen. Geïnteresseerd hierin? Laat het ons weten, dan informeren we je graag over de opties!

Nee, in dat geval bedenken we gewoon samen een oplossing. Geef het aan in gesprek met je accountmanager en dan is dit altijd wel in overleg op te lossen.

1.500+ organisaties
gingen je voor

9.0

Fijne service, adequaat contact en interessante activiteiten. Zo zou ik onze samenwerking met WorkJoy beschrijven. Onze medewerkers zijn altijd enthousiast als jullie langskomen. Bedankt tot dusver en wat mij betreft op naar nog vele jaren!

WorkJoy geeft nu alweer 2 jaar werkgeluk workshops aan onze collega’s. Het aanbod dat ze hebben is uitgebreid en divers. En de communicatie met de accountmanagers en trainers is erg duidelijk en snel. En het belangrijkste: de sessies zijn van topniveau.

Wij zoeken vaak werkgeluk activiteiten die onze leden helpen om zichzelf te kunnen ontwikkelen. We werken daarvoor vaak samen met WorkJoy, vanwege het brede aanbod dat ze faciliteren. Het contact met deze partij is altijd superprettig en snel.

Wij hebben bij deze partij een training over De kracht van complimenten gevolgd. We hebben een mooie, leerzame en inspirerende dag gehad. De feedback van onze deelnemers was ook erg positief. We raden WorkJoy daarom zeker aan.

WorkJoy verzorgt regelmatig hun werkgeluksessies bij ons. Ik vind het altijd een fijne partner om mee samen te werken. Snel schakelen, de workshops worden afgestemd op onze situatie en de trainers zijn leuk en vakkundig. We zijn helemaal happy.

We werken alweer meerdere jaren prettig samen aan praktische, op maat gemaakte werkgeluk activiteiten waar onze collega’s direct mee aan de slag kunnen. Het contact verloopt altijd soepel en de feedback vanuit de organisatie op de trainingen is positief.

Waarom aandacht voor ouderschap bijdraagt aan meer balans en werkgeluk

Ouderschap is een van de mooiste, maar ook meest veeleisende rollen in het leven — zeker in combinatie met een baan. Veel werkende ouders worstelen met schuldgevoel, tijdsdruk, vermoeidheid of het gevoel overal tekort te schieten. Een workshop over ouderschap en werk helpt medewerkers om balans te vinden, regie te nemen en met meer rust en energie beide rollen te vervullen.

Tussen luiers, deadlines en verwachtingen

De combinatie van werk en gezin vraagt voortdurend schakelen. Tijdens de workshop krijgen medewerkers inzicht in hun eigen patronen, prioriteiten en grenzen. Ze leren hoe ze beter kunnen omgaan met tijd, energie en verwachtingen van zichzelf en anderen. Er is ruimte voor herkenning, reflectie en praktische tips — zodat werk en ouderschap elkaar niet uitputten, maar juist versterken.

Wat levert een workshop over ouderschap en werk op?

Deze workshop is open, realistisch en gericht op duurzame balans:

  • Inzicht in energievreters en energiegevers binnen werk en gezin
  • Bewustwording van persoonlijke grenzen en overtuigingen
  • Tools voor betere communicatie thuis én op het werk
  • Praktische handvatten voor timemanagement en zelfzorg
  • Meer rust, regie en veerkracht in de dagelijkse hectiek

Ouderschap bespreekbaar maken is bouwen aan werkgeluk

Organisaties die oog hebben voor de uitdagingen van ouderschap tonen menselijkheid en visie. Het verlaagt stress, versterkt loyaliteit en creëert een cultuur waarin medewerkers zichzelf mogen zijn. Zo ontstaat er ruimte voor groei — op het werk én thuis.

Kortom, een workshop over ouderschap en werk ondersteunt medewerkers in hun zoektocht naar balans, energie en betekenis. Want wie goed voor zichzelf en zijn gezin zorgt, staat ook sterker in zijn werk.

0