Werkgeluk workshop
De kracht van kwetsbaarheid

Kwetsbaarheid wordt vaak gezien als zwakte, maar in werkelijkheid is het een bron van verbinding en groei. De volgende onderdelen geven een indruk van de workshop; de uiteindelijke invulling stemmen we samen af.

• Reflectie op het huidige comfortniveau rondom kwetsbaarheid.
• Inleiding in de theorie en kracht van kwetsbaarheid.
• Bewustwording van wat kwetsbaarheid kan betekenen voor jezelf en voor je team.
• Oefeningen om openheid en eerlijkheid te stimuleren in een veilige setting.
• Handvatten om kwetsbaarheid te gebruiken als middel voor groei en vertrouwen.
• Inzichten over hoe organisaties een cultuur van psychologische veiligheid kunnen bevorderen.
• Praktische tips en technieken om kwetsbaarheid toe te passen in de dagelijkse praktijk.
• Gezamenlijke afronding en het formuleren van persoonlijke inzichten en vervolgstappen.

De workshop combineert kennisdeling met ervaringsgerichte oefeningen en reflectie, in een veilige en open sfeer.

Deze workshop helpt deelnemers om met meer openheid, verbinding en moed te werken.

• Je begrijpt wat kwetsbaarheid écht betekent en hoe het bijdraagt aan groei.
• Je ervaart dat kwetsbaarheid krachtig is en leidt tot meer vertrouwen en verbinding.
• Je leert hoe je kwetsbaarheid kunt inzetten als bouwsteen voor samenwerking.
• Je weet hoe je als teamlid kunt bijdragen aan een veilige, open werkcultuur.
• Je beschikt over technieken om kwetsbaarheid op een gezonde manier te tonen.
• Je hebt een concrete persoonlijke vervolgstap bepaald om verder te groeien.

Deelnemers verlaten de workshop met meer zelfvertrouwen, verbondenheid en ruimte voor menselijkheid in hun werk. We vinden het belangrijk dat de workshop echt past bij jullie organisatie. Daarom stemmen we de inhoud en accenten af op jullie input, zodat de sessie precies aansluit op wat jullie willen bereiken.

Andere behoeftes of een afwijkende groep deelnemers? Laat het ons even weten, dan vinden we in overleg een passende oplossing.

Wil je even overleggen? 👋
Twijfel je over de beste duur voor jullie workshop? We denken graag met je mee. Neem contact op via onderstaande knop of bel ons op 030 - 227 1974.

Voor en na de workshop zetten we samen een aantal stappen, zodat we zeker weten dat de sessie volledig aansluit bij jullie wensen.

Voor de workshop

1. Na jullie aanvraag plannen we een call om kennis te maken en de aanvraag samen door te nemen. Daarna ontvang je een vrijblijvende offerte.
2. Na akkoord starten we de inventarisatiefase, waarin we extra input verzamelen. Daarvoor heb je contact met onze accountmanager en de trainer.
3. Alle aangeleverde informatie gebruiken we om het programma van de workshop zorgvuldig af te stemmen op jullie context en wensen.
4. Vooraf ontvangen jullie een programmablad met facilitaire informatie. Op de dag van de workshop verzorgen wij notitieblokken en pennen.

Na de workshop

1. Na afloop nemen we opnieuw contact met je op om te bespreken hoe jij en je collega’s de workshop hebben ervaren. 
2. Vervolgens ontvangen jullie al het materiaal, zoals de slides in PDF-formaat, aanvullende documentatie en eventueel het evaluatierapport.
3. Deelnemers die willen deelnemen aan de gratis Monday Challenges ontvangen gedurende vier weken kleine uitdagingen in hun inbox.
4. Ook na de workshop blijven we beschikbaar voor vragen of wanneer er behoefte is aan een vervolg van de sessie.

Bij WorkJoy staan er meer dan 30 gespecialiseerde trainers klaar om jou te helpen. Zij werken allemaal vanuit een eigen expertise. Uiteraard maak je van tevoren kennis met de trainer van jouw workshop. Op die manier weten we dat er echt een klik is en kunnen we écht gericht aan de slag met jullie casus en leerbehoefte.

Wil je alle trainers zien? Bekijk dan dan onze Over ons pagina.